Vacature bij stichting PAS: Projectleider professionaliseren en ontwikkelen
24 – 32 uur per week
Wil jij een belangrijke rol spelen in kansengelijkheid in Arnhem?
De functie
Als Projectleider richt je je op het realiseren van een vernieuwd professionaliseringsprogramma, dat aansluit op de vraag en behoefte in het werkveld en inspeelt op actuele ontwikkelingen. Je richt je op de professionalisering van VVE in met name de kinderopvang en onderbouw. Het programma sluit aan op de voorschoolse aanpak en de aanpak van gelijke kansen op scholen.
Hierbij is er oog voor de doorgaande leerlijnen in de professionaliseringsaanpak. Op het gebied van kansengelijkheid in de kinderopvang en het onderwijs analyseer je relevante ontwikkelingen en tendensen en neemt dit in je programma op. Input voor jouw programma haal je o.a. uit het overleg met samenwerkingspartners in het werkveld. Jij bent in staat alle relevante informatie te verzamelen en de behoeften en vereisten te inventariseren en op te nemen. Voor de VVE deskundigheidsbevordering organiseer je een netwerk van trainers en begeleiders en verzorg je de inkoop van scholing en training. Kinderopvang en scholen adviseer je bij de implementatie van relevante VVE-methodes in de groepen.
Wie ben jij
- Je hebt hbo+ / academisch werk- en denkniveau.
- Je beschikt over kennis van en ervaring met het werkveld.
- Je hebt een heldere visie over een educatieve aanpak in het kader van kansengelijkheid.
- Je hebt affiniteit met de doelgroepen VVE/OAB en je bent in staat om hen te adviseren.
- Je hebt ervaring met project- en procesmanagement en opleidings- en professionaliseringstrajecten.
- Als gesprekspartner ben je een prettige persoon, jouw mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden zijn goed.
- Je kunt anderen motiveren en kunt goed netwerken.
- Je hebt een actieve, ondernemende, zelfstandige en enthousiaste werkhouding.
Wat wij bieden
- Een jaarcontract
- 24 – 32 uur per week
- Marktconforme arbeidsvoorwaarden, salaris maximaal € 4.171,00 bij fulltime dienstverband
- Werken in een bevlogen, inspirerend, enthousiast team.
Informatie
Heb je inhoudelijke vragen naar aanleiding van deze vacature neem dan contact op met Annette Mullink via telefoonnummer 06 51467403. Vragen over de procedure/arbeidsvoorwaarden kun je mailen aan e.hendriks@stichtingpas.nl. Heb je interesse in de functie, stuur dan een mail (met motivatie en cv) naar info@stichtingpas.nl. We ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk 8 december. De gesprekken vinden plaats in week 50.
Download hier de vacature:
Over Stichting PAS
Arnhem kent een stedelijke aanpak als het gaat om het beleid kansengelijkheid en inclusie. Stichting PAS geeft uitvoering aan dit beleid en heeft als missie de ontwikkelings- en onderwijskansen van de Arnhemse kinderen te bevorderen, het integraal onderwijsbeleid in Arnhem te stimuleren en de samenhang in de uitvoering door verschillende partners te realiseren. Bij Stichting PAS werken we in twee programmalijnen: Vroegsignalering & Educatie (VVE) voor 0-6 jaar en Doorontwikkelen & Vergroten perspectief voor 4-14+ jaar.